آموزش، پیشران توسعه

آموزش، پیشران توسعه

۱۲ شهریور ۱۴۰۳

پرواضح است معیار و تراز سنجش رهبری منسجم ،تاثیرگذار و کاریزماتیکِ سازمانی؛ خلق نتایج ملموس بی نظیر و فراتر از اهداف مصوب سالیانه و پیشرفت و بهبود شرایط سازمانی به مرحله ای نوین و جدید و همچنین بسیج بهينه سرمایه های انسانی و منابع سازمان در جهت تحقق اهداف، آرمانها و چشم اندازهای سازمان است.

مارون دست نیافتنی‌تر از همیشه

مارون دست نیافتنی‌تر از همیشه

۱۲ شهریور ۱۴۰۳

بررسی فروش ۵ ماهه ابتدایی امسال ۱۵ شرکت پتروشیمی بورسی نشان می‌دهد پتروشیمی مارون همانند ماه‌های گذشته در صدر بیشترین درآمد ماهانه قرار گرفته است.

از بندر ماهشهر تا توکیو بدنبال های تک/آموزش مارونی ها به سبک مدیریت ژاپنی

از بندر ماهشهر تا توکیو بدنبال های تک/آموزش مارونی ها به سبک مدیریت ژاپنی

۷ شهریور ۱۴۰۳

دوره آموزشی کایزن ژاپن، با هدف اصلاح و بهسازی مستمر با مشارکت جمعی از مدیران ارشد، مدیران میانی، سرپرستان شرکت پتروشیمی مارون در شهرهای اوزاکا و توکیو ژاپن از تاریخ ۴شهریورماه در حال برگزاریست.